市委組織部組織開展領導干部個人有關事項年度集中填報工作

發布時間:2019-01-21 作者:管理員 瀏覽次數:2289
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根據省委組織部通知要求,日前市委組織部就做好2019年市管領導干部集中報告個人有關事項工作做出部署。

一是開展教育宣傳。要求各單位黨委(黨組、黨工委)要嚴格按照先學習后填報的要求,1月份各單位中心組組織一次《領導干部報告個人有關事項規定》和《領導干部個人有關事項報告查核結果處理辦法》兩項法規專題學習,確保每位填報對象都熟悉“兩項法規”主要精神和具體要求,將不如實報告、隱瞞不報應當承擔的后果原原本本向大家說清楚,確保人人填報、人人掌握處理政策、人人對結果負責。

二是嚴肅填報紀律。填報對象明確為我市所有在職市管干部,已退出現職、尚未辦理退休手續的市管干部。其中,2018年由科級新提任的縣處級干部按照首次填報要求填寫。要求市管干部個人有關事項報告表由本人親筆填寫,填報前要認真閱讀《填報指南》和《報告表》填表須知以及每一事項表格下方的填寫說明。填報中,對所填內容與配偶、子女及其配偶進行認真核實,確保真實無誤地填報個人有關事項。填報后,送所在單位黨委(黨組、黨工委)書記閱簽(書記本人的報告表不需閱簽),再由本人密封并在信封上簽名,交所在單位組織人事部門集中送交市委組織部。

三是強化查核運用。填報結束后,市委組織部將按要求對我市市管領導干部個人有關事項報告表進行電子化錄入,6月底前按照10%的比例開展年度隨機查核,并完成結果認定處理工作。根據凡提必核的要求,結合干部選拔任用工作進行重點查核。對填報態度不認真,不按要求填報的,責令其重新填報,并作出書面檢查;對無正當理由不按時報告、漏報或者隱瞞不報的,根據情節輕重,嚴格按照“兩項法規”有關規定處理。


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